三十四团大灾之年何以实现了超常规发展

　　今年，三十四团遭遇了强沙尘暴袭击，十几万亩棉苗全部死亡，之后，又遇旱灾。然而，今年这个团的农业生产取得了建团以来最好成绩。

　　天山网讯(记者李春林 通讯员顾慧郑春桥报道)“在学习贯彻党的十七大精神中，我们越来越深刻地认识到，落实科学发展观，是我们今年战胜严重的自然灾害、夺取农业大丰收、促进经济社会全面发展的指针。”11月中旬，记者在农二师三十四团采访，许多干部职工这样说。

　　地处塔克拉玛干沙漠边缘的三十四团，是农二师塔里木垦区防风固沙的前沿阵地，气候恶劣，常年干旱缺水。今年4月，该团遭遇到几十年不遇的强沙尘暴的袭击，十几万亩棉苗“全军覆没”全部死亡。这个团干部职工奋力抗灾自救，之后又战胜了干旱等自然灾害，大灾之年夺取大丰收。到11月20日，三十四团共采摘籽棉5000万公斤，比去年增产600万公斤，棉花总产创历史新高，且居农二师植棉团场之首。

　　在自然灾害频发之年，如何带领职工群众走出困境，三十四团党委认真审视自己的处境。团党委组织、引导广大职工群众开展“团场发展靠什么”“我为团场做什么”的大讨论，解放思想，更新观念，树立敢闯敢试、敢于创新的观念。今年棉花重播时，该团全部采用滴灌、毛管浅埋技术，新增超宽膜双覆盖播种面积2万亩。团场聘请植棉专家为承包职工当顾问，全程指导棉花生产。全团3000多名棉花承包职工种田有账本。科技入户工程帮助职工减亏增收。该团坚定不移地贯彻落实兵团“1+3”文件精神，今年，十几万亩棉花和2.2万亩果园全部实现生产资料费用自理，自理金达7000万元。面对强沙尘暴和干旱等自然灾害，全团没有一户承包职工撂地走人。

　　实现跨越式发展要有好“抓手”。谁来掌握和运用这个“抓手”呢？三十四团党委认为，必须配好各级班子，选好“班长”。选好“班长”，配好班子，必须有制度作保障。三十四团党委出台了党政领导干部选拔任用工作条例，完善了选人用人的制度体系，坚持决策民主化、程序科学化，实行公开、公平、公正的“阳光政策”，扩大了职工群众的知情权、参与权和监督权，以保证选好、配好能坚持贯彻“三个代表”重要思想、落实好科学发展观的“班长”、班子和队伍。

　　今年以来，三十四团有10名无所作为、能力不强的连级和科级干部被免职，有12名年富力强、勇于创新、执行力强的干部得到提拔重用。全团29个基层单位，精简干部200多人。团党委只任命连长、指导员，按连队规模大小由连长、指导员聘任副职和业务干部，这样大大强化了团场政策规定的执行力。今年，这个团在受灾棉田重播期间，团机关干部驻连入户，与职工同吃、同住、同劳动，仅用7天时间就重播完毕。

　　以职工增收、团场增效为重点，今年，三十四团重新调整了经济责任制，适度调大职工承包面积，户均承包棉花扩大到90亩，使承包职工大灾之年不减收。今年，该团承包职工亏损面有效控制在2%以内，对亏损单位减免上缴指标500万元，全团减负让利1785万元，预计棉花承包职工平均收入3万元。

　　在今年的生产经营中，三十四团实行了一增一减的措施，充分发挥民主管理的作用。今年，抗灾保苗期间，这个团多投放5000吨化肥，多投入1000多万元。职工们说，没有投入哪有产出，坚决拥护团党委的决策。一减就是消灭连队公管田，也就是取消了连队的“小金库”，公管田纳入职工承包面积，用以增加职工收入。今年，棉花田管期间发生干旱，在果园和大田都需要浇水的时候，该团通过民主决策，民主管理，妥善解决了用水问题。今年，该团还拿出20多万元奖励百日田管优胜者。

　　人心思进，人心思干，人心思上。记者在三十四团采访时，处处都能感受到职工群众气顺劲足。

　　自然条件风头水尾，可三十四团充满着生机与活力。今年，该团取得了建团以来的最好成绩：预计实现生产总值2.3亿元，实现利润1500万元，职工人均收入达到1.95万元。