大庆石化炼油厂重油催化二车间加强党建工作纪实

　　“生命宝贵一朵花，安全呵护你我他”。

　　“耳畔丝丝语，叮咛心上拴，家人报喜返，月巧今宵圆”。

　　走进大庆石化公司炼油厂重油催化二车间，一块块温馨精美的家庭幸福展示板映入记者眼帘。每幅照片下,家人殷殷叮咛的寄语，反映出这个车间员工遵章守纪、善待生命、注重本质安全的共同愿景，也成为这个车间党支部突出以人为本、构筑坚强堡垒的真实写照。

　　作为大庆石化公司的重要车间，重油催化二车间承担着年加工140万吨蜡渣油的生产任务。车间党支部围绕安全生产这个中心环节，加强党建工作，多次荣获大庆石化公司先进党支部、“六好”党支部等荣誉称号。今年，这个党支部获得集团公司先进基层党组织荣誉称号。

　　为了建设一支党风正、作风硬的班子，这个车间党支部制定了《党支部考核评价项目》制度，实行干部走动式管理，推行领导谈心制、民主评议制等一系列规定，把对党员的评价打分情况作为年终评优评先的一个重要依据，促使每名党员牢记自己肩上的责任。

　　为了细化“一岗双责”内容，这个车间党支部在党员队伍中开展了“五比五看”活动，即比学习，看是否具备党员素质；比工作，看是否能带领员工群众；比党性，看是否坚持秉公办事；比纪律，看是否模范遵纪守法；比服务，看是否热心为员工办实事。通过“五比五看”，这个党支部帮助党员查找自身存在的差距，激发他们发挥先锋模范作用的自觉性。装置大检修时，需将反应器90吨催化剂进行更换。这项工作不仅劳动强度大、粉尘多，而且要求标准高。为了确保万无一失，车间党支部抽调6名党员和骨干组成突击队负责监督。车间员工24小时轮流作业，奋战了7天，终于将催化剂全部装填完毕。经逐根测量，管子压差全部符合标准。

　　这个车间党支部坚持建设学习型党组织，积极培养知识型员工，围绕出效益、出经验、出人才的宗旨开展党建工作，先后开展了班子成员谈心日,让员工说心里话,班组长表决心，党员带头学技术等活动，使领导干部责任清、目标明，团结一心为员工；使员工增添了信心，心情舒畅做好各项工作。良好的干群关系有力地促进了车间的安全生产工作,今年年初至今，这个车间已先后发现和处理生产重大隐患12起，16名员工先后发现细小设备砂眼等隐患26次，装置实现了连续运行700天的长周期纪录。

　　党支部围绕企业中心工作，不断丰富党员先锋岗、党员责任区、党员包班组和“做好身边事，带好身边人，我是党员我带头”等主题活动，把优化生产、安全环保等工作作为衡量每名党员工作的主要标准，形成了一名党员一面旗的良好局面。今年夏季，高附加值产品供不应求，重油催化二车间党支部成立攻关小组，科学制定优化方案，班组员工精心操作，严卡操作指标上限，使气分装置加工量突破设计值的125%，为企业增加了效益。