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“2007年德州市企业管理创新先进工作者”


http://www.texnet.com.cn  2008-02-02 09:27:42  来源:中国纺织报 收藏

  近日,恒丰公司总经理苏建军被评为"2007年德州市企业管理创新先进工作者"。另外,公司有六项管理创新成果在德州市2007年度创新成果评比中分获一、二等奖,另有六项成果获优秀奖。其中,《实施模拟市场机制,节约降耗显成效》荣获一等奖,《波峰谷用电节能降耗创效益》、《色纺纱的生产与质量控制系统》等五项成果获二等奖。

  2007年,苏建军总经理带领全体员工,实施管理创新,设立管理创新奖。全年公司各车间、处室共申报创新成果250余项,有142人次的207项成果获奖,奖励9380元。这些创新在不同的方面,不同程度的发挥了积极作用,促进了公司管理水平的提高,产品质量的稳定和提升,节省了支出,增加了效益。实施贸易带动战略,成为公司生存发展的强大支撑。同时,对营销部门和人员实行模拟市场考核,制定了适应市场和公司实际的销售提成制度,极大的调动了营销人员的积极性。实施产品创新,年初又有葆莱绒混纺纱等7种新产品通过省级鉴定,产品全部填补国内空白,目前,公司新产品销售收入已占自产产品收入的近60%。多方筹措资金,新增2.5万锭紧密纺、赛络纺高档新设备,提升了设备档次和产品质量,有效降低了成本,稳定和扩大了用户。创新设备管理,全年设备完好率、一等一级车率保持100%的水平,零分机台率达60%以上。以人为本,推行柔性管理,使企业持续健康发展。1-12月份,公司共完成纱产量9344吨,布产量1005万米;全年销售棉纱19466吨,比去年增加3856吨,销售坯布2718万米,较去年增加40万米;实现销售收入77658万元,完成出口创汇737万美元,分别完成全年任务的172.57%和153.54%。实现利税1511万元。

  据统计,2007年公司共有在质量管理、节能降耗、基础管理等方面的17项创新成果在市级及以上获奖,这些成果可实现直接和间接效益300万元以上。

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编辑:纺织网
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