金益制衣：正人品 制衣品 创精品

　　生意社8月22日讯　“作为企业领导者，要有正直的品行、良好的道德情操、高尚的人格魅力、善解人意的亲和力、积极乐观的情绪、出色的语言表达能力和宽大的胸怀，以潜在的吸引力、感召力和推动力，来促使企业文化的形成和发展，从而引导员工去认同和效仿。”近日，记者在西安纺织城采访陕西金益制衣有限公司董事长郭欣时，她多次给记者强调了自己“正人品，制衣品，创精品”的管理理念。

　　14台缝纫机起家

　　今年44岁的郭欣，出生在陕西商洛地区。上中学时就爱好服装的她，高中毕业后分配在一家行政单位工作，接着又被推荐到西北纺院进修服装设计。1989年，郭欣离职来到西安，在一家服装厂做技术工作。通过在这家企业两年的锻炼，提高了她的服装设计和营销水平。1991年她在纺织城附近租赁了一个服装厂，买了14台缝纫机给一家企业加工服装。同时，她还动手做些市场上流行的小盘扣衣服，一时还卖得不错。接着，郭欣又做了些老头衫和老太太穿的小领衣服，市场的销路特别好，许多人竟上门找她定制服装。这一干就是三年，企业渐渐地发展起来。

　　随着企业的不断发展，郭欣又前往广州学习做高档服装。回到西安后，她购回80台缝纫机，和他人合伙做起了高档西裤，在骡马市服装市场销售，谁知两年竟赔了一百万。1997年，宝鸡一家企业找到郭欣，请她加工1000套工装。在去宝鸡的路上，郭欣看到当地有好多大企业，就萌发了做职业装的念头。从这一年开始，郭欣的服装企业就定位在职业装上。她从宝鸡起步，逐步发展到全省乃至全国。

　　2002年，郭欣离开了原来和别人合作的服装企业，在西安纺织城西北租赁了1200平方米的厂房，买来了近百台缝纫机，办起了真正属于自己的服装公司——陕西金益制衣有限公司。按郭欣的说法，纺织城是个风水宝地，这里不但纺织厂多，还有纺织科研所，工人的素质都是一流的。

　　新公司成立后，立足市场，努力满足客户需求。中石油、中石化、西飞和远东公司等单位的服装订单都招标成功，企业第一年的产值就达到1000多万元。

　　“没有不赚钱的行业，只有不赚钱的心态”

　　郭欣告诉记者，一个人做任何事都要专一，我一生就认准做好服装这一件事。没有不赚钱的行业，只有不赚钱的心态。

　　她2004年至2005年在西安交大上了企业管理班(MBA)，2006至2007又上了总裁管理班。2004年企业的产值是3000万，2005年产值达到了5000万元，跃居陕西职业装企业龙头地位。从2005年起，郭欣就开始每年投入100万元对装备进行更新换代，如今金益公司的缝纫机都是带电脑的高速机，不但用人少，速度快，效率还高。2005年，郭欣建立起了公司网站，进行企业形象宣传和招标。仅去年一次网站招标就做了300万元，提高了金益职业装的品牌知名度。随着企业的快速发展，郭欣在2006年投资300万元，把厂房扩建到3000平方米，缝纫机增加了一倍，员工达到200多人。2007年，郭欣又在省外投资建设了一个有400台设备、600名员工的服装加工基地，每年可加工服装200万件。

　　郭欣在总结企业取得成功的经验时说，“衣品、人品、精品”是企业成功的法宝。金益公司的每一位员工都把产品和人品紧密联系在一起。为了让公司的每一件产品都达到精品的要求，郭欣要求技术团队不断地创新，努力研发高科技功能性产品来满足市场的需求。为了了解客户需求，她几年来跑遍了全国多个市场。在生产环节上对每一个细节的要求也几乎达到了苛刻的程度。

　　郭欣还告诉记者，企业家要和商人有区别，对社会、对企业一定要有责任心，企业做大了，职工的福利就应该越来越好。在金益公司，遇到员工的生日，她都会送上一份生日蛋糕。员工病休时，她也会上门看望。同时她还对职工宿舍进行改造，使家距公司远的100多名员工都有住宿的地方。