德棉股份召开职代会审议通过重大资产重组员工安置方案

　　生意社9月22日讯　9月19日，山东德棉股份有限公司召开七届三次职工(会员)代表大会，听取并审议通过《山东德棉股份有限公司重大资产重组员工安置方案》。根据这个方案，德棉股份拟将其全部资产和负债向控股股东山东德棉集团有限公司(“德棉集团”)出售，根据“人随资产走”的原则，在公司本次重大资产重组经中国证监会核准并且进入实施阶段后，公司的全部员工与公司的劳动合同关系变更为与德棉集团设立的国有全资子公司的劳动合同关系(员工原在公司的工龄继续连续计算)。员工的劳动岗位不变、工作性质不变、国有企业的职工身份不变。对于因本次员工变更劳动合同所产生的一切费用，均有德棉集团承担。

　　通过这次重大资产重组的实施，公司将获得较大收益，将更有利于推动企业的良性发展，使职工的权益(如收入和福利待遇等)得到充分的保障，工作环境等得到逐步改善。

　　德棉股份自2006年10月18日上市近三年来，借助这个融资渠道，使公司筹集了资金,扩大了生产，发展了企业。但是，自2008年以来，由于受国际金融危机的冲击和种种主客观因素的影响，企业发展陷入了非常困难的境地。为使企业尽快摆脱困境，走上健康良性发展轨道，在上级政府和有关部门的关心支持下，经过反复酝酿，积极筹划，9月14日与上海爱家投资控股有限公司、山东的棉集团有限公司签署了《关于山东德棉股份有限公司股份转让、资产出售暨发行股份购买资产框架协议》，并于9月15日刊登了《山东德棉股份有限公司重大资产出售及向特定对象发行股份购买资产暨关联交易预案》。

　　德棉股份这次重大资产重组交易的总体方案是，德棉股份将其全部资产、负债采取现金支付的方式出售给德棉集团，且人随资产走；同时，德棉股份以支付现金(出售资产取得的等额现金)和发行股份相结合的方式购买爱家控股持有的爱家豪庭100%的股权；重大资产出售及发行股份购买资产与德棉集团协议转让5,270万股德棉股份的股份给爱家控股三个环节互为条件、同步实施。

　　德棉股份这次重大资产重组方案经中国证监会核准并实施后，不仅将使国有资产实现保值增值，企业的生产经营得以健康开展，同时，企业全体职工的基本权益也将得到更好的保障，取得企业发展和职工受惠的共赢，有效确保职工队伍的稳定。