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放飞盛装转型梦想 江苏服装实现了蓬勃迅猛发展


http://www.texnet.com.cn  2014-09-12 09:03:34  来源: 收藏

  创新:转型升级的“活力”

海澜集团总裁周建平

  今年以来,海澜之家的产品价格下调了10-20%,而销售增长超过30%,预计全年能达到50%,2013年将实现120亿零售额。奇迹的支撑,恰恰源于海澜之家的发展活力:创新。海澜集团总裁周建平说:“面对新的环境,只有懂得资源整合的人,才能在竞争中占据优势。”金融危机后,不少以外贸为主的服装生产厂家订单减少,面临生存危机,海澜之家看准时机,把周边分散化的制造资源整合起来,成功地把生产制造这一环节外包出去,自己专注设计、经营品牌,在保持各自核心竞争力高度协同的基础上,不仅带活了产业链前端不少生产制造厂商,也完成了自身从制造业向服务业转型的第一步。海澜之家完成的是从“个体竞争”到“系统竞争”的转变,从过去企业依靠自身的力量,到以开放的心态,整合社会资源来形成集成创新的合力,从注重有形产品的开发到注重无形的营销和管理方面的创新、商业模式的创新。

    海澜之家通过产业链战略联盟,抓住产业的核心,输出标准,对各环节进行标准化控制,从而实现产业链竞争的整体优势。海澜之家还创造性地提出产业链两端论,即紧紧抓住产业链的两端——产品设计为“高端”、零售体系为“终端”。以两端为重心,在中间做标准,形成产业链联盟,从而构成完美的“哑铃型”,实现用无形的才智控制、整合各种资源。通过这种合作,海澜建立从设计、采购、物流、订单、生产一直到终端零售的产业链联盟。这正所谓“二流企业做产品,一流企业做标准”。截至目前,海澜之家已形成零售终端2900多家,预计自2014年起将以每年400家的速度继续布局。

红豆集团总裁周海江

  从2008年开始,红豆就加快了集团转型升级的步伐,加速实现传统产业高新化,高新技术产业化。一手向研发设计要竞争力,一手向品牌要效益,打造属于自己的“微笑曲线”。“我们从原来的生产经营型转到创造运营型,把原来的工程中心作为样板工厂,剩下的全部外包。我们自己的精力主要放在研发设计上,前端是创造,后端是运营。红豆集团牢牢抓住了创新的三要素:人才、平台、投入,创新能力迅速提升。”红豆集团总裁周海江说。红豆“微笑曲线”的一端是技术。用研发优势替代低成本优势,增强企业竞争力。集团积极实施百才工程,包括引进硕士、博士、高级工程师等各类海内外高级人才。2009年5月,红豆集团挂牌成立了省级博士后科研工作站,这也是江苏省服装行业首批博士后工作站。红豆还先后与中科院、复旦大学、上海交大等8所著名高校院所共建产学研合作平台。专利是红豆赢得市场竞争主动权、获得较高利润的有力武器,近几年来红豆启动专利战略效果显著,红豆专利申请连续第六年突破100件,现在共有专利1700多件。并将所申请专利转化为产业化生产,成为企业创新发展的强力支撑。

  科技、品牌、人才、可持续发展,是红豆品牌创新的核心。把科技优势转化为内生驱动力,把人才优势作为行业成长重要资源支撑力,构筑品牌优势的消费向心力,以及可持续发展优势的未来竞争力。而整个“创新体系”中品牌渠道建设则是其中重要一环。因此,红豆微笑曲线的另一端是品牌渠道。2008年以来,红豆五大品牌――红豆形象男装,红豆居家,红豆家纺,依迪菲,轩帝尼,在全国开设品牌连锁专卖店,成为主流人群的消费选择。截至目前,红豆品牌连锁专卖店在全国猛增至3000多家,仅红豆男装连锁专卖已达到1000多家。不仅如此,红豆还瞄准中国的“80后”一代,大约两亿的网上消费主力人群,大力进军电子商务这一新兴渠道。

  梦想:未来发展的“动力”

  2012年11月29日,中共中央总书记、中央军委主席习近平在参观《复兴之路》展览时指出:“每个人都有理想和追求,都有自己的梦想。现在,大家都在讨论中国梦,我以为,实现中华民族伟大复兴,就是中华民族近代以来最伟大的梦想。”

  如今,萦绕在江苏服装龙头企业掌门人心中的一个共同梦想,那就是百年企业梦、品牌梦。

  对于海澜的百年规划,海澜集团总裁周建平说:“我有一个心愿,就是通过一个企业改变一个行业,颠覆一种认知,重新诠释品牌的内涵和意义。品牌不是靠高价抬起来的,不是靠身份炫耀出来的,它是市场用美誉度检验出来的,是老百姓用亲近感衡量出来的。让时尚走进草根,让名牌走进寻常人家,走进大众生活。这就是海澜人心中的梦想。”

  为了谋求更大的发展空间,红豆加快了产业多元化发展的步伐,形成了服装、轮胎、生物制药和地产四大主营产业,并积极地探索具有中国特色的现代企业制度。红豆少帅周海江给“红豆”定下的目标是:到2017年产销确保突破千亿大关,打造中国第一文化品牌,缔造跨国百年企业。

  雅鹿集团总裁顾振华对于雅鹿未来有这样的期许:希望雅鹿能以“百年强企”为战略目标,以“品牌化”、“国际化”、“集团化”为经营追求,在十二五期间努力赶超,将雅鹿的整体经营规模发展到300亿元,并初步形成大企业、大集团的雏形,跻身国家一级产业方阵。

  宜禾股份董事长马金芳对职业装市场信念坚定,在她眼里如今服装产业不是传统产业,而是高科技朝阳产业,防静电、抗酸碱等大量的高科技正在运用于现代服装中。未来的宜禾将继续奋进在专注的道路上,用持续的科技创新,打造宜禾百年品牌。

  点燃激情,播种希望。新时期下,江苏服装龙头企业领袖人物们锐意创新,在新一轮改革开放的浪潮中,用自己的百年企业梦、品牌梦,助推着企业乃至江苏服装产业快速前行。我们有理由相信,在转型升级的快车道上,朝气蓬勃的江苏服装业必将盛装楚楚,活力四射,放飞梦想,开创未来!  

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编辑:芦苇
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文章关键词: 江苏服装  转型升级  宜禾股份  红豆  雅鹿  产业经济 
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